Votre équipe a déjà Copilot ou Gemini. Personne ne s'en sert vraiment. En six semaines, j'installe avec elle un pipeline IA sur un projet réel, dans vos outils. Ensuite, elle le fait tourner sans moi.
45 minutes avec vous · un sondage anonyme pour votre équipe · votre plan sous 48 heures
Un projet que votre équipe repousse.
Enfin livré.
25 postes ouverts...
80 CV lus le soir par poste, trois semaines chacun, les bons candidats partis ailleurs.
Downtime...
Les chiffres arrivent le 20 du mois suivant. Un projet qui perd de l'argent, vous le voyez quand c'est fini, et l'équipe attend.
Service médiocre...
Les mêmes demandes cent fois par semaine. Les anciens répondent lentement, les nouveaux répondent mal.
Manque les appels d'offres...
Trois personnes, deux semaines, à repartir de la réponse précédente mal rangée. Vous en laissez passer.
Les projets que votre équipe repousse.
Ce pipeline les absorbe.
Un projet réel pour commencer, choisi à l'audit. Le pipeline sert ensuite à tous les suivants.
L'appel d'offres
- Cahier des charges lu
- Réponses passées retrouvées
- Proposition dans votre ton
Le rapport mensuel
- Chiffres tirés des bons fichiers
- Commentaire écrit
- Prêt pour la direction
Le nouvel arrivant
- Le savoir de l'équipe au même endroit
- Ses réponses, sans déranger
- Opérationnel plus vite
Le service client
- Demandes triées
- Réponses dans vos mots
- Un humain valide avant l'envoi
Le lancement
- Du brief au calendrier
- Textes, visuels, suivi
- Tenu par l'équipe
La réunion qui compte
- Préparée avec ce que chacun sait
- Compte rendu prêt à la fin
- Suites assignées
- Testé avant de vous le proposer
Chaque usage a déjà tourné chez des entrepreneurs. Ce qui ne vaut pas la peine, je le dis.
- Votre contexte d'abord
Vos outils, vos règles, vos données restent chez vous.
- Vu ailleurs
Déjà installé chez une CPA, un notaire, un investisseur immobilier.
Le pipeline suit vos outils. Pas l'inverse.
Zéro nouvel outil. Zéro projet TI. Je pars de ce que votre entreprise approuve déjà, et j'y ajoute ce qui manque.
Copilot
Microsoft 365
Teams
SharePoint
Outlook
Excel
Le pipeline vit dans Copilot et SharePoint. Vos données ne sortent pas de votre locataire.
Gemini
Workspace
Drive
Docs
Sheets
Meet
Le pipeline vit dans Gemini et Drive. Même méthode, mêmes étapes.
Claude
ChatGPT
Notion
Slack
Zoom
Quand le projet le demande, avec un compte d'entreprise et une charte écrite.
Six semaines.
Et entre les séances, je reste à un message.
Une question en plein projet ? Votre réponse arrive le jour même. Groupes de 6 à 12 personnes.
- AvantL'auditLe projet, les outils
- Sem. 1Le socleLe pipeline dessiné
- Sem. 2Le briefLire, découper, répartir
- Sem. 3La matièreUne première version
- Sem. 4Chacun son posteUne séance par personne
- Sem. 5Le contrôleRelu, validé, livré
- Sem. 6TenirL'équipe roule seule
Ensuite, un rendez-vous par mois pour garder le rythme.
Vos données restent chez vous.
Le pipeline tourne dans l'outil que l'entreprise approuve. Chaque personne garde son propre espace. Vous ne voyez rien de personnel.
Vous recevez
✓le pipeline documenté, poste par poste
✓la charte IA de l'entreprise, Loi 25 comprise
✓les gabarits d'équipe, dans votre outil
✓le registre de présence, les attestations, le sondage avant et après
Ce qui ne bouge pas
×vos données ne passent jamais par mes comptes
×aucun outil ajouté sans l'accord de votre TI
×les espaces personnels de chacun
Pour vous et vos RH. Rien à monter.
Loi du 1 %
Dès 2 M$ de masse salariale, la formation compte dans votre obligation. Le temps de vos gens pendant les séances aussi.
Services Québec
Une partie des frais peut être remboursée, en général la moitié. La demande se fait avant la formation : je vous aide à la préparer.
Les papiers
Un plan de formation, le registre de présence, les attestations et une charte IA qui tient compte de la Loi 25.
Après la première séance, vous n'êtes pas convaincu ? Tout s'arrête là. Vous êtes remboursé. En entier.
45 minutes.
Votre plan sous 48 heures.L'audit d'équipe, offert.
Le projet, les outils, qui fait quoi. Vous repartez avec le pipeline esquissé, que vous enchaîniez ou non.
Commencez par une conférence. L'IA pour l'humain.
Une conférence-atelier sur place, pour toute l'équipe, jusqu'à 80 personnes. Chacun repart avec trois usages à tester le lendemain, dans votre outil. Si l'équipe enchaîne avec le programme, la conférence est déduite.
Demander une date Seul à votre poste ? 1 mois pour votre système IA, ou 24 h pour votre solution IALes questions des dirigeants. En bref.
Nous avons déjà Copilot. Personne ne s'en sert.
C'est le cas le plus fréquent. L'outil est là, le pipeline manque. Six semaines pour qu'il serve à un projet réel, avec l'équipe qui le livre.
Nous sommes sur Google, pas sur Microsoft.
Même méthode, Gemini et Drive à la place de Copilot et SharePoint. Le pipeline suit vos outils, pas l'inverse.
Et nos données dans l'IA ?
Tout se passe dans l'outil que votre entreprise approuve, avec une charte écrite : ce qui entre, ce qui n'entre jamais. Rien ne passe par mes comptes. Au Québec, la Loi 25 ne pardonne pas l'improvisation.
Ça va couper dans la production ?
Le projet choisi à l'audit avance pendant la formation. Les séances sont courtes, et chacun repart avec son étape à faire tourner le jour même. Le temps passé compte aussi dans votre 1 %.
Mes employés vont-ils se sentir surveillés ?
Non, et c'est voulu. Le pipeline est à l'équipe, l'espace de chacun lui appartient. Vous ne recevez qu'un sondage anonyme.
Nous sommes syndiqués.
Parfait. L'IA pour l'humain, c'est justement l'IA qui soutient les gens, pas celle qui les remplace. Je peux présenter le programme au syndicat avant de commencer.
Combien ça coûte ?
Ça dépend du nombre de personnes et du format. Le prix se cale à l'audit, financements compris.